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作者： 黨辦 劉欣欣
隨著遼寧省青年醫(yī)師基本技能大賽的落幕，我院鄒常奇,、胡瑛霞兩位醫(yī)生載譽而歸,，同時為丹東市衛(wèi)生系統(tǒng)，為我院爭得了榮譽,。我院何天彪院長說的好：“他們今天的成績不是一朝一夕的努力就能贏得的,，是靠日常工作中不斷學習和積淀形成的牢固的基礎(chǔ)才能取得的，來之不易,?！比绾为剟钏麄兎e極努力的勞動付出？如何鼓勵他們不斷學習和自我完善的進取精神,？如何讓他們學習,、進取的精神在醫(yī)院開枝散葉，得以發(fā)展,？
醫(yī)院領(lǐng)導班子經(jīng)過研究,，決定重獎這兩個善于學習，并愿意為理想付出辛勤努力的年青人,。于是院黨委下發(fā)了獎勵決定,，獎勵循環(huán)內(nèi)一科醫(yī)師鄒常奇獎金5000元，內(nèi)聘為主治醫(yī)師,；獎勵神經(jīng)內(nèi)一科主治醫(yī)師胡瑛霞獎金3000元,。并在大會上鼓勵全院職工向他們學習，不斷的進行自我完善,，充實知識,，提高專業(yè)技能，為醫(yī)院的發(fā)展做出積極的貢獻,。
5000元,！3000元！獎金多嗎,？與獎金背后的辛勤付出比起來其實不多,！“一分耕耘，一分收獲”是從古至今亙古不變的道理,。
重獎人才的舉措彰顯了我院領(lǐng)導班子重人才,、識人才,、用人才的決心！“問渠哪得清如許,？為有源頭活水來”,。醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新是醫(yī)院發(fā)展永恒的主題，醫(yī)院要發(fā)展的第一要素就是醫(yī)療技術(shù)水平,，環(huán)境,、服務(wù)等等系列硬件軟件只能說是輔助醫(yī)療技術(shù)水平向前走的輔助條件，一個大型綜合性醫(yī)院的發(fā)展核心,，或者說核心競爭力就是拼醫(yī)療技術(shù)水平,，而提升醫(yī)療技術(shù)水平的關(guān)鍵就是高端的醫(yī)療人才。
所以說,，重視人才就是重視發(fā)展,！此次重獎只是我院推動人才儲備的一個手段，只是在醫(yī)院弘揚學習氛圍,、進取精神的一個方法,。拋磚引玉，在此次重獎的帶動下,，相信在未來的時間里一定會有更多的人才涌現(xiàn)出來,。相信在醫(yī)院領(lǐng)導和各位職工的不斷努力下，學習型醫(yī)院的目標會很快實現(xiàn),，重人才,、講技能、比水平的行業(yè)作風將在我院得以弘揚,，醫(yī)院向“一流醫(yī)院”邁進的步伐也將走得更快,！
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